不违法。
因为三八妇女节并不是我国法定节假日,而是属于部分公民放假日,也就是所有满十八周岁女性的节日。公司和单位有权制定给予女性员工放假或不放假的权利,因为它并不是全体公民法定节假日。
三八妇女节不放假,并不违法。 法律上并不强制企业在妇女节(3月8日)这天给女职工放假,企业可以依据自身情况安排是否放假。
2025年06月24日
不违法。
因为三八妇女节并不是我国法定节假日,而是属于部分公民放假日,也就是所有满十八周岁女性的节日。公司和单位有权制定给予女性员工放假或不放假的权利,因为它并不是全体公民法定节假日。
三八妇女节不放假,并不违法。 法律上并不强制企业在妇女节(3月8日)这天给女职工放假,企业可以依据自身情况安排是否放假。
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